Think Tank RH 2022

Commentez et réagissez avec le #TTRH

SIX VALEURS D’ENTREPRISE A CULTIVER POUR L’AVENIR

Réunissant une trentaine de membres exerçant leur fonction dans des secteurs fort différenciés, la saison 2022 du Think Tank RH initié par le Groupe Les Echos-Le Parisien en partenariat avec Indeed, l’ANDRH (association nationale des DRH), Cegid, Mercer France, le cabinet de conseil Oliver Wyman et l’ESCP Business School, s’est articulée cette année autour de 6 thématiques clés (l’emploi, l’hybridation, le partage de la valeur, la qualité du travail, l’inclusion, la question environnementale et sociétale) qui constituent autant de défis pour une valorisation durable de l’entreprise. 

Chaque session, animée par Dominique Seux, Directeur délégué de la rédaction des Echos et Editorialiste économique sur France Inter, a donné lieu à de fructueux débats et à un certain nombre de suggestions et propositions que le Think Tank RH vous convie à partager lors de la présentation de ses travaux. 

Cette restitution, qui aura lieu le mardi 28 juin de 9h à 11h30 dans l’Auditorium du Groupe Les Echos – Le Parisien, sera l’occasion de prolonger la discussion au gré de trois tables rondes orchestrées par Dominique Seux autour de trois enjeux socio-économiques cruciaux pour le collectif de demain : la force alternative du partage de la valeur d’entreprise dans un contexte inflationniste, la transformation des attentes des jeunes face à l’emploi et la nouvelle donne du pacte environnemental pour les entreprises.

RECOMMANDATION 2022

RETOUR EN IMAGES

Dominique Seux, Directeur délégué de la rédaction, Les Echos; Editorialiste, France Inter
Les RH dans une inflation à 5% : que peuvent faire les entreprises ?
Les RH dans une inflation à 5% : que peuvent faire les entreprises ?
Les RH dans une inflation à 5% : que peuvent faire les entreprises ?
Les RH dans une inflation à 5% : que peuvent faire les entreprises ?
Les RH dans une inflation à 5% : que peuvent faire les entreprises ?
Valeur emploi : les nouvelles attentes de jeunes
Valeur emploi : les nouvelles attentes de jeunes
Valeur emploi : les nouvelles attentes de jeunes
Valeur emploi : les nouvelles attentes de jeunes
Valeur emploi : les nouvelles attentes de jeunes
Valeur emploi : les nouvelles attentes de jeunes
Valeur emploi : les nouvelles attentes de jeunes
La recommandation
Climat : jusqu'où doivent changer les entreprises
Climat : jusqu'où doivent changer les entreprises
Climat : jusqu'où doivent changer les entreprises
Climat : jusqu'où doivent changer les entreprises